Seminar – Mit einer gesunden Arbeitskultur nachhaltig Werte schaffen
Zur SeminaranmeldungEine gesunde Arbeitskultur ist eine wesentliche Grundlage für langfristig erfolgreiche Organisationen und ein motiviertes Team. In einer sich rasant verändernden Arbeitswelt braucht es neue Werkzeuge und systemische Ansätze, um den langfristigen Erfolg Ihrer Organisation sicherzustellen.
Wir geben Ihnen Impulse und Werkzeuge mit auf den Weg, um den Boden für gesunde und nachhaltige Strukturen in Ihrer Organisation zu bereiten. Dabei sprechen wir über Mitbestimmung, Feedbackkultur, wie sie Entscheidungen wirksam und wertschätzend treffen, was die Inner Development Goals (IDGs) sind und wie diese sie bei der Umsetzung der SDGs (die 17 nachhaltigen Entwicklungsziele) unterstützen.
So entsteht eine Arbeitskultur, die in Ihrer Organisation echte Werte wachsen lässt und es wächst die Mitarbeiterzufriedenheit, sie werden ein attraktiverer Arbeitgeber und es wächst das WIR in ihrer Firma.
Zielgruppe:
Geschäftsführer:innen, Führungskräfte und Menschen, die zukünftig Verantwortung übernehmen wollen.
Inhalte:
- Wie entwickeln Sie eine wertschätzende Feedbackkultur
- Wie treffen Sie Entscheidungen – wertschätzend und wirksam
- Wie etablieren Sie Transparenz und Mitbestimmung wirkungsvoll im Unternehmen
- Wie brennen Sie für ihre Aufgabe ohne Auszubrennen
- Zu allen Punkten lernen Sie hilfreiche Methoden & Werkzeuge kennen
Warum ist eine gesunde Arbeitskultur im Unternehmen entscheidend?
Eine gesunde Arbeitskultur macht Ihr Unternehmen erfolgreicher und stärkt Ergebnis und Wirkung nach innen und nach außen. Eine gesunde Arbeitskultur fördert Motivation und Mitarbeiterzufriedenheit und macht Sie als Arbeitgeber:in attraktiver.
Ihr Mehrwert
Eine gesunde Arbeitskultur schafft Mehrwerte im Unternehmen.
Führungskräfte werden wirksamer
Geringerer Krankenstand, reduzierte Fluktuation und höhere Mitarbeiterzufriedenheit
Mehr Qualität in Ihren Entscheidungen
Setzen Sie auf eine gesunde Arbeitskultur und machen Sie Ihr Unternehmen fit für zukünftige Herausforderungen!
Seminarinhalte:
In diesem praxisnahen Seminar lernen Sie, wie …
… Sie mit Widerständen und Bedenken umgehen
… Sie eine wertschätzende Feedbackkultur etablieren
… Sie Transparenz und Mitbestimmung wirkungsvoll im Unternehmen umsetzen
… Sie Ihre Aufgabe mit Leidenschaft erfüllen, ohne dabei auszubrennen
Seminarablauf & Programm
| 09:30 – 10:00 | Ankommen, Begrüßung, Vorstellung, Erwartungshaltung |
| 10:00 – 10:30 |
Einführung: Warum eine gesunde Arbeitskultur entscheidend ist
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| 10:30 – 11:00 | Übung – Reflektion der eigenen Unternehmenskultur |
| 11:00 – 12:00 |
Wertschätzende Führung: Feedbackkultur und wirksame Entscheidungen
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| 12:00 – 13:00 | Mittagspause |
| 13:00 – 14:30 |
Nachhaltige Arbeitskultur im Unternehmen verankern
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| 14:30 – 16:00 | Übung – Roadmap zur Umsetzung im eigenen Unternehmen |
| 16:00 – 16:30 | Abschluss, Zusammenfassung |
Termine & Anmeldung
Nächste Termine: auf Anfrage
Hinweis: Das Seminar findet ab 4 Teilnehmenden statt.
Häufig gestellte Fragen
Für wen ist das Seminar geeignet?
Für alle, die Veränderungen in ihrer Arbeitswelt mitgestalten möchten.
Was unterscheidet dieses Seminar von anderen?
Dieses Seminar vereint 30 Jahre wissenschaftliche Forschung im Bereich Nachhaltigkeit mit praxisnahen Umsetzungstipps. Zudem erhalten Sie weiterführende Buchempfehlungen und Studien.
Wo findet das Seminar statt?
Das Seminar findet in Nürnberg in der Nähe des eco2050 Institut für Nachhaltigkeit – Institute for Sustainability GmbH statt.
Ich komme von außerhalb. Welche Hotels eignen sich?
Wie reise ich am besten an?
Das Institut befindet sich ganz in der Nähe des Hauptbahnhof Nürnberg. Eine Anreise mit dem öffentlichen Nah- und Fernverkehr bietet sich also an. Sollten Sie mit dem Auto anreisen, finden Sie ein Parkhaus direkt am Hauptbahnhof.
Haben Sie noch Fragen?
Wir helfen Ihnen gerne weiter! Kontaktieren Sie uns per E-Mail: seminar@eco2050.de oder telefonisch unter +49 160/65 31 438.
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